Article 49 Le fonctionnaire veille à la protection et à la sécurité des documents administratifs.
Les décisions du conseil de discipline doivent être motivées.Chapitre 6 Lavancement et la promotion Article 106 Lavancement consiste dans le passage dun échelon à léchelon immédiatement supérieur et seffectue de façon continue selon des rythmes et modalités qui sont fixés par voie réglementaire.Les postes supérieurs sont des emplois spécifiques dencadrement à caractère structurel ou concours iep province 2018 inscription fonctionnel.Il est entendu par institutions et administrations publiques, les institutions publiques, les administrations centrales de lEtat, les services déconcentrés en dépendant, les collectivités territoriales, les établissements publics à caractère administratif, les établissements publics à caractère scientifique, culturel et professionnel, les établissements publics à caractère scientifique.Toutefois, dans le cadre de lorganisation du travail et lorsque les impératifs de service lexigent, le repos hebdomadaire peut être différé.Article 135 Le détachement peut être prononcé à la demande du fonctionnaire pour exercer : auprès dune autre institution ou administration publique et/ou dans un grade autre que son grade dorigine ; des fonctions de direction auprès dentreprises ou dorganismes dans lesquels lEtat détient tout.Il ne peut être délié du secret professionnel quaprès autorisation écrite de lautorité hiérarchique habilitée.Lavis de la commission simpose à lautorité qui a prononcé la mutation.Article 166 Le conseil de discipline doit être saisi, sur un rapport motivé de lautorité investie code reduc cdiscount pro du pouvoir de nomination, dans un délai maximal de quarante-cinq (45) jours, à compter de la date de la constatation de la faute.Chapitre 4 Lévaluation du fonctionnaire Article 97 Tout fonctionnaire est soumis, au cours de sa carrière, à une évaluation continue et périodique destinée à apprécier, selon des méthodes concours fonction publique territorial guadeloupe appropriées, ses aptitudes professionnelles.Article 217 La démission est un droit reconnu au fonctionnaire qui sexerce dans les conditions prévues par le présent statut.Article 113 Le fonctionnaire qui, dans lexercice de ses fonctions, a fait preuve dun acte de bravoure, dûment établi, ou defforts exceptionnels ayant contribué à améliorer la performance du service, peut bénéficier, après avis dune commission ad hoc placée auprès de lautorité ministérielle compétente, dune.Dans le cadre de son recrutement, le ministère de lEurope et des Affaires étrangères ne prend pas en considération les candidatures spontanées.Article 162 Laction disciplinaire est exercée par lautorité investie du pouvoir de nomination.Cest facile et ne vous prendra que quelques secondes pour filtrer votre future recherche et afficher directement un résultat optimal, ciblé pour votre profil, en tant que candidat futur employé de la fonction publique en Algérie pour l'année 2014.
Article 209 Le fonctionnaire peut également bénéficier dautorisations dabsence, sans perte de rémunération, pour participer à des congrès et séminaires à caractère national ou international, en rapport avec ses activités professionnelles.


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